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抓住新机遇 迎接新挑战 奋战新未来 深圳东风2022年开年工作启动...

2022-02-14 02:34
摘要2月12日下午14点40分,深圳东风汽车有限公司召开2022年开年工作启动会暨2021年度总结表彰大会,公司全体员工齐聚一堂,会议由党委书记、工会主席熊云奇主持。

抓住新机遇 迎接新挑战 奋战新未来

深圳东风2022年开年工作启动会暨2021年度总结表彰大会顺利召开

 

212日下午1440分,深圳东风汽车有限公司召开2022年开年工作启动会暨2021年度总结表彰大会,公司全体员工齐聚一堂,会议由党委书记、工会主席熊云奇主持。

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会议现场

会上,董事长、总经理刘刚首先代表公司经营班子向大家作了《2022年总经理工作报告》,报告全面总结和回顾了2021年经营指标完成情况、工作亮点和工作中存在的不足以及2022年的经营目标及发展规划。

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董事长、总经理刘刚讲话

他指出,2021年是公司改革发展的元年,面对内、外部经济环境压力和困难,公司在推进过程中遇到了些许挫折,而这些阵痛是我们必须经历和成长的过程。

围绕2022年经营目标及发展规划,董事长强调了6个方面重点工作:一是打造企业核心竞争优势;二是重塑企业品牌价值;三是深度推进营销转型;四是提升产品竞争力;五是经营管理能力提升;六是人力资源的建设。

针对2022年经营工作,董事长提出三点要求:一是要有大局意识;二是要正确传导压力,敢于担当,主动作为;三是再次强调贯彻“三个一切”的工作方针,一切为了公司利益,一切为了体现价值,一切为了打赢。

董事长强调,新征程上,我们更需增强危中有机、化危为机的机遇意识,增强守住底线、安全发展的风险意识,以准确识变之智、科学应变之道、主动求变之能,坚定信心,振奋精神,将奋斗进行到底。只要我们上下同心,齐心协力,就一定能够实现,共同分享企业发展的成果和红利,2022年深圳东风一定能如虎添翼、事业长虹!

经营管理部部长陈洁宣读了2022年人事任命,各中心负责人与刘刚董事长签订目标责任书、安全责任书。

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经营管理部部长陈洁宣读2022年人事任命

 
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各中心负责人签订目标责任书、安全责任书

“新文化引领新方向,新方向铸就新力量”,副总经理王富虎宣讲了公司新版welcome手机购彩内容。

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王富虎副总经理对宣讲公司新版welcome手机购彩

副总经理黄闯主持并宣读公司2021年年度先进表彰决定,为2021年各类先进集体与先进个人颁发证书、奖牌及奖励。

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黄闯副总经理对宣读年度先进获奖名单

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年度先进个人:刘红英、习京、张涛、张鹏、邵亮、钟戎芳卉、陈真厚、安华峰、李民、郭晓曦。

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年度优秀中层管理干部:陈洁、罗智富

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年度优秀高层管理干部:王富虎

先进个人代表邵亮、郭晓曦在会上进行了经验交流,分享了他们坚持学习、不断探索的奋进之路和成长的心路历程,为公司广大职工树立了学习的榜样和标杆。

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年度先进个人代表邵亮、郭晓曦发言

会议最后一项,在董事长的带领下,全体职工一起宣读了2022深圳东风开年工作动员令:

2022我们的目标是:

营收必达6.4亿

销量必达2020

让我们一起

用行动证明实力

用业绩捍卫尊严

用言行维护公司利益

用发展成果成就彼此

2022,我们使命必达,不胜不归!

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全体员工宣读动员令

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熊书记总结讲话

熊书记总结指出,动员令让我们明确了行动的方向,催人奋进,相信在刘刚总的带领之下,深圳东风的将士们必将决胜千里,再铸辉煌。2022年是抓机遇、迎挑战、强能力、筑发展的关键一年,也是塑造深圳东风企业竞争力的转折之年。经营管理思路已经确立,希望大家以这次会议为契机,按照各中心、各部门的工作计划,振奋精神,鼓足干劲,加快各项工作的执行和落实,稳步推进公司各项目标达成。